¿Cuánto subieron las pensiones en el 2017?

Durante el año 2017, el Gobierno de España aprobó un aumento de las pensiones recibidas por los jubilados, que fue de un 0,25%, que equivalía a una cantidad aproximada de 9 euros extra al mes. El aumento se aplicó a todas las pensiones, tanto a las contributivas como a las asistenciales, siempre y cuando no superarán los 1.000 euros mensuales. Por otro lado, las pensiones invalidez recibidas por aquellas personas en situación de discapacidad, también se vieron beneficiadas con un aumento del 0,25%, que se aplicó a todos los casos.

Este incremento de las pensiones se aprobó como parte del Plan de Pensiones que el Gobierno de España puso en marcha el año 2016 para mejorar las condiciones de los jubilados. El objetivo del Plan de Pensiones es mejorar la sostenibilidad del sistema de pensiones, garantizando la solidaridad entre los pensionistas actuales y futuros, mejorar el nivel de vida de los jubilados y asegurar que cada persona recibirá una pensión justa.

Por otra parte, el año 2017 también se vio marcado por un aumento del IRPF para aquellos contribuyentes con rentas altas. El aumento fue del 1,5%, lo que significaba que aquellas personas que tenían rentas superiores a 150.000 euros deberían pagar un 2,5% más de impuestos. Esto fue una medida tomada para compensar el aumento de las pensiones, asegurando que el sistema de pensiones no se vería afectado por el aumento de las pensiones.

En conclusión, el año 2017 fue un año de aumentos para los jubilados de España. El aumento de las pensiones fue del 0,25%, lo que supuso una mejora en el nivel de vida de los pensionistas. El aumento del impuesto IRPF para las rentas altas fue una medida para compensar el aumento de las pensiones, asegurando que el sistema de pensiones se mantenga sostenible en el futuro.

¿Cuánto subieron las pensiones en el 2017?

En el 2017, las pensiones de los ciudadanos españoles aumentaron según los datos proporcionados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social (MESS). El incremento fue de un 1,6%, lo cual supuso un aumento significativo para los pensionistas españoles. Esta subida fue la más alta desde el año 2011, cuando el incremento fue del 1,9%. Esto se debe a la buena situación económica que se vivía en la época.

Aunque el incremento no fue tan alto como el de otros años, los pensionistas españoles consiguieron un aumento en sus pensiones que les permitiría afrontar con más solvencia los gastos mensuales. Además, este aumento se produjo en un momento en el que el coste de vida se estaba incrementando. Esto significa que las pensiones aumentaron más que el coste de la vida, lo cual supuso una mejora en el poder adquisitivo de los pensionistas.

El aumento de las pensiones fue acogido con satisfacción por los pensionistas, ya que supuso una mejora de calidad de vida para ellos. Sin embargo, también fue criticado por los expertos, ya que el aumento fue inferior al IPC, lo cual significa que las pensiones perdieron poder adquisitivo. Así, el aumento de las pensiones en el 2017 fue una medida recibida de forma diversa por los españoles.

¿Cuándo cambiaron la edad de jubilación?

En España, la edad de jubilación se ha modificado varias veces desde los años 60. Antiguamente, la edad legal para jubilarse era de 65 años. En los años 70, aquellos trabajadores cuyo trabajo era más físico o peligroso, como los mineros o obreros de la construcción, se les permitió jubilarse a los 60 años. Durante el año 2011, el gobierno español aprobó una ley que incrementó la edad de jubilación a los 67 años. Esta ley tuvo el objetivo de aumentar la sostenibilidad del sistema de pensiones en España. En el año 2013, el gobierno español, de nuevo, modificó la edad de jubilación a los 65 años, aunque con algunas excepciones para aquellos trabajadores que realizan trabajos físicos o peligrosos. Por lo tanto, actualmente, la edad legal para jubilarse en España es de 65 años, aunque hay excepciones para aquellos que trabajan en condiciones más difíciles.

¿Cuándo entra en vigor la segunda parte de la reforma de las pensiones?

La segunda parte de la reforma de las pensiones en España entrará en vigor el 1 de enero de 2021. Esta reforma es uno de los compromisos del gobierno para garantizar el sostenibilidad del sistema de pensiones y mejorar el nivel de prestaciones a los trabajadores.

Esta reforma propone una serie de medidas, entre las que se incluyen el aumento de la edad de jubilación a los 67 años, el aumento de los aportes de los trabajadores, el aumento de los plazos de cotización para acceder a la jubilación y la introducción de un nuevo mecanismo para el cálculo de las pensiones llamado "factor de sostenibilidad".

La reforma también propone una mejora de la protección social para los pensionistas y los trabajadores con bajos ingresos, así como la introducción de una pensión mínima para aquellas personas con menos de 25 años de cotización.

Además, la reforma prevé una mayor transparencia en el sistema de pensiones, la creación de un nuevo mecanismo de financiación para el sistema de pensiones y la creación de una nueva Agencia Estatal de Pensiones para supervisar el sistema.

Los cambios propuestos en esta reforma se esperan que sean de gran beneficio para los trabajadores, los pensionistas y el sistema de pensiones en su conjunto. La entrada en vigor de esta reforma se espera que tenga lugar el 1 de enero de 2021.

¿Qué últimos años cuentan para la jubilación?

Para jubilarse en España, se necesita cumplir edad y tener un mínimo de años cotizados. Este último depende de la edad de jubilación y del régimen de la Seguridad Social al que se pertenezca. Para los trabajadores por cuenta ajena, los últimos años cotizados para la jubilación son los cinco últimos años anteriores al momento de la jubilación. Por ejemplo, si se cotiza hasta los 65 años, los cinco últimos años son desde los 60 años.

En algunos casos, se pueden contar los años anteriores para los que no se cumplen los requisitos. Esto es posible para los trabajadores mayores de 60 años pero menores de 65. La jubilación anticipada es una medida para quienes tienen años cotizados en exceso con respecto al mínimo necesario para jubilarse.

Para los autónomos hay ligeras variaciones, debido a que no existe un régimen general. Esto significa que cada autónomo tiene que revisar los requisitos y años necesarios para jubilarse. Normalmente, es necesario tener un mínimo de 15 años de cotización, aunque algunos regímenes especiales pueden exigir un número menor.

En general, para la jubilación es importante tener una buena cartera de ahorros, ya que se deben tener en cuenta los años cotizados y la edad de jubilación. Esto es especialmente importante para los trabajadores autónomos, que deben asegurarse de que tienen los años necesarios para jubilarse.