¿Qué es un grupo salarial?
Los grupos salariales son una forma de estructurar los sueldos de una organización. En general, se usan para agrupar a los empleados de acuerdo con el nivel de responsabilidad, la experiencia y las habilidades. Los grupos salariales se usan a menudo en las grandes organizaciones que tienen muchos empleados.
Los grupos salariales se pueden estructurar de muchas maneras diferentes. Algunos ejemplos de grupos salariales comunes son:
- Gerentes
- Profesionales
- Oficinistas
- Obreros
Los grupos salariales se pueden estructurar de muchas maneras diferentes. Algunos ejemplos de grupos salariales comunes son:
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